혼몰

클래시스가 고용노동부로부터 '대한민국 일자리 으뜸기업'으로 선정되면서, 회사의 ESG 경영 노력과 직원 만족도 향상이 주목받고 있다.

클래시스는 조직문화 개선, 다양한 복지제도 신설, 취업 취약계층 일자리 배려 등을 통해 일하기 좋은 환경을 조성해왔다.

이는 직원들의 생산성 향상과 장기 근무를 유도하여 회사의 지속적인 성장에 기여할 것으로 예상된다.

특히, 산학협력 프로그램, 정규직 전환형 인턴제도 운영은 미래 인재 확보 차원에서 긍정적인 평가를 받고 있다.

또한, 노사협의회 운영을 통한 노사 간 상생 노력은 기업 경쟁력 강화에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대된다.